485能报辽宁对外经贸学院的人力资源管理吗？

根据考生的历史科目预估分数为485分，高于2022年的本科批分数线463分，同时高于艺术类（本科）-戏剧与影视学类、体育类（本科）的分数线。因此，考生的考试成绩相对较优秀，具有一定的竞争力。

对于填报学校资料中提供的辽宁对外经贸学院人力资源管理专业，该专业最低录取分是465分，高于考生预估分数，而且该专业招生人数为2人，竞争非常激烈。因此，考生在填报时需要注意该专业的录取率很低，存在较大的冲刺风险。

考虑到考生的考试地点是天津，而辽宁对外经贸学院的招生省份也是天津，因此填报该学校的专业可以提高考生的录取可能性。同时，人力资源管理专业涉及到社会科学和管理学等多个领域，比较具有实用性。考虑到填报该专业的定位比较明确、专业特色鲜明，因此考生可以将其填写在第一志愿或第二志愿中。

需要注意的是，由于2023年批次分数线未公布，无法对考生的录取概率进行具体预测。但建议考生关注该专业招生人数和历年录取情况，以及结合自己的实际情况，进行合理的志愿填报。

485分能否进入211高校？

辽宁对外经贸学院人力资源管理专业好不好？

辽宁对外经贸学院人力资源管理专业分析：

专业背景：辽宁对外经贸学院人力资源管理专业是一门管理学科，主要涉及社会科学的范畴。该专业主要培养学生的人力资源管理能力，包括人才招聘、人力资源开发、绩效管理、薪酬福利、员工关系等。

专业前景：随着国家经济的不断发展，企业对人力资源的需求日益增加，人力资源管理专业的前景受到越来越多的关注。就业市场逐步扩大，就业形势稳定。

专业就业场景和趋势：毕业生可到企事业单位、政府机关、金融保险机构、民营企业等各类企事业单位就业。同时，也有一部分毕业生选择自主创业，开设人力资源服务公司、咨询公司等。随着经济的不断发展，人力资源管理专业的从业人员将会逐渐增多。

薪资待遇：该专业毕业生的起薪在国内整体平均水平之上，具体薪资待遇取决于所从事的工作类型和地区。

发展空间：毕业生可以在人资管理、劳动法律、企业管理等领域发展。

该专业国内地位：人力资源管理专业的国内地位较为稳定，相比其他专业的竞争程度较小。

该专业继续深造途径：毕业生可通过考研继续深造，选择从事人力资源、工商管理、公共管理等领域的研究。

读研专业：毕业生可选择相关领域的研究专业，如人力资源管理、劳动法律、企业管理等。

读博专业：毕业生可选择人力资源领域的博士研究，例如人力资源管理、人力资源开发、劳动法律等。

国内知名专家学科带头人：辽宁对外经贸学院人力资源管理专业的知名教授有华夏林教授、唐玉玲教授、刘扬老师等。

就业城市及知名企业名称：毕业生可选择到北京、上海、广州、深圳、天津等大城市的知名企业就业，如：万科、腾讯、阿里巴巴、百度等企业。

485分能上的人力资源管理有哪些？