根据考生的考试地址和选科，可以推断出考生应该是浙江省的高考考生，并且选的是历史科目。根据预估2023年分数，考生的分数为495分，比2022年艺术类（平行录取一段）-摄制类分数线高一分，比2022年平行录取一段分数线低两分。

从填报学校资料的招生情况和专业要求来看，武汉外语外事职业学院的人力资源管理专业2022年最低录取分为499分，比考生的预估分数高4分，且招生人数只有2人，因此该专业录取难度较大。

考虑到考生选科为历史，人力资源管理与历史学科差异较大，因此预测该考生被武汉外语外事职业学院人力资源管理专业录取的可能性较小。根据考分和位次情况，预计该考生的录取率较低。在填报志愿中，该专业适合填报在较后的位置，并不具备冲刺的可能性。而考生应该还可以选择其他更适合自己的专业和院校进行填报。

495分可以报考哪些高校？

武汉外语外事职业学院人力资源管理专业好不好？

根据学校的招生情况和专业要求，武汉外语外事职业学院的人力资源管理专业招生情况如下：

背景：人力资源管理专业旨在培养具备人力资源管理的基本素养和实践能力的高素质人才，在企事业单位、政府机关和社会组织中从事人事管理、组织管理、绩效管理、培训开发、薪酬管理等工作。

前景：随着我国经济的不断发展和企业的不断扩大，对人力资源管理专业的需求也在不断增加。该专业未来的就业前景非常广阔。

就业场景和趋势：人力资源管理专业毕业生在就业市场上较为受欢迎，可以在各类大型企事业单位、政府机关、社会组织等单位中从事人事管理、组织管理、绩效管理、培训开发、薪酬管理等方面的工作。

薪资待遇：根据不同的工作单位和工作经验，人力资源管理专业毕业生的薪资待遇会有所不同。一般来说，初入职场的人力资源管理专业毕业生的起薪在6000元-8000元左右。

发展空间：人力资源管理专业的发展空间较为广阔，可以从基层职位一步步晋升到管理层。在职场中，可以通过不断学习和不断积累工作经验来提升自身的职业素质。

国内地位：人力资源管理作为一个人才培养的相对较新领域，在国内地位较高，目前已经被列为各大高校的本科专业之一。

深造途径：考研是很多人力资源管理专业毕业生继续深造的途径。可选择读研专业包括：人力资源、社会工作、劳动与社会保障等。

读研专业：人力资源、社会工作、劳动与社会保障等。

读博专业：社会学、管理学、人力资源管理等。

国内知名专家学科带头人：唐仕异

就业城市及知名企业名称：北京、上海、广州等大城市的大型企事业单位、政府机关、社会组织等。知名企业包括：华为、阿里巴巴、腾讯等。

495分能上的人力资源管理有哪些？