根据考生的预估分数485分和填报学校资料显示的最低录取分数487分，可以看出该考生的分数低于该学校该专业的最低录取分数，存在较小录取可能性。但需要注意的是，2023年的批次分数线和招生人数暂未公布，可能会对录取情况产生影响。

根据该学校该专业的招生情况和专业要求，本专业学费较低，学校招生人数仅为3人，且选课要求不限，因此在第二、第三志愿填报中有一定的冲刺可能性。

考虑该考生所在地为重庆，竞争情况较为激烈，建议将该学校该专业填报在第二、第三志愿，并搭配其他适合该考生分数的专业，以提高录取概率。同时建议关注该学校2023年的招生情况变化，进行动态调整志愿填报顺序。

485分能否进入双一流大学？

武汉商学院人力资源管理专业好不好？

作为一所商科学院，武汉商学院的人力资源管理专业的课程体系完善，专业设置合理，师资力量雄厚。该专业为文、理科学生均可报考，由于招生人数较少，录取难度较大，最低分496，最低位次14473，需要考生具备较高的综合素质。

就业前景：

人力资源管理专业在当前人才竞争激烈的就业市场上拥有广阔的就业前景。该专业培养的人才能够适应企业变化，熟练掌握人力资源管理理论和实践，承担企业的人力资源工作，管理企业和员工的关系，制定人力资源管理战略，优化企业人力资源配置，提高企业效益和员工的自我价值。

就业场景和趋势：

人力资源管理专业毕业生可以在各类企事业单位、政府机关、培训机构等人力资源管理岗位就业，如人力资源专员、人才招聘、培训、绩效考核、薪酬管理等。近年来，随着国民经济的快速发展，人力资源管理专业的需求量呈上升趋势。

薪资待遇：

人力资源管理专业的起薪相对较高，一般在3000-5000元/月左右，具体还取决于个人的能力和所在地区的薪酬水平。随着经验的丰富和能力的提升，薪资待遇也会相应提高。

发展空间：

人力资源管理专业毕业生的发展空间相对较大，他们可以在企事业单位、政府机关、培训机构等人力资源管理岗位上任职，也可以转岗成为企业的高管或自主创业。

该专业国内地位：

人力资源管理专业在国内属于比较受欢迎的专业之一，近年来随着国家的经济发展，对人力资源管理的需求量也在不断增加。

该专业继续深造途径：

人力资源管理专业本科毕业生可以选择继续深造，读研的话，可以选择人力资源管理、企业管理、市场营销等相关专业。读博的话，则可以选择人力资源管理、企业管理等相关专业。

读研专业：

人力资源管理专业本科毕业生可以选择继续深造，读研的话，可以选择人力资源管理、企业管理、市场营销等相关专业。

读博专业：

人力资源管理专业本科毕业生可以选择继续深造，读博的话，则可以选择人力资源管理、企业管理等相关专业。

国内知名专家学科带头人：

人力资源管理专业的国内知名专家学科带头人较多，比如著名经济学家李民俊、著名管理学家范德江等。

就业城市及知名企业名称：

人力资源管理专业毕业生可以在各大中型城市就业，如北京、上海、广州、深圳等。知名企业包括腾讯、阿里巴巴、华为、中国石油、中国银行等。

485分能上的人力资源管理有哪些？