445能报成都银杏酒店管理学院的人力资源管理吗？

根据考生资料中的历史科目预估分数为445分，超过了2022年本科批的分数线415分，但未达到特殊类型招生控制线分数线476分。因此该考生可以选择报考成都银杏酒店管理学院人力资源管理专业。

根据填报学校资料，人力资源管理专业最低录取分数为449分，可见该专业较为竞争激烈，但该招生计划仅有1人，因此录取率不高，预测录取率约为25%。考生的预估分数为445分，略低于录取分数线，因此录取存在一定冲刺可能性。

该专业选课要求为不限，考生的选科为历史，与该专业无明显相关性，但考生的成绩应该能够满足录取要求。

考生在填报中可以将该专业放在第一、第二个志愿位置上，以增加录取机会。同时，考生也需要了解该专业的学习内容，是否符合自己的兴趣和职业规划。

成都银杏酒店管理学院--人力资源管理

445分可以报考哪些著名高校？

成都银杏酒店管理学院人力资源管理专业好不好？

专业背景：人力资源管理是一门为企业和组织提供人力资源服务和解决人力资源问题的综合性管理学科，本专业课程包括人力资源规划、招聘与用人、员工培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动法律等方面的知识。

专业前景：人力资源管理专业是近年来十分热门的专业之一，人力资源管理岗位需求量大，职业前景广阔。未来人力资源管理专业岗位将需要更多的跨界经验和素质，也需要与科技、数据处理等技术结合。

专业就业场景和趋势：人力资源管理专业毕业生主要进入各类企业、政府机构、事业单位等相关从事人力资源管理、培训等方面的工作，如人事专员、薪酬福利管理、绩效管理、培训师等职位。

薪资待遇：初级岗位薪资在3k-5k左右，中级岗位薪资区间在5k-15k，高级岗位薪资可以达到20k-50k以上。

发展空间：人力资源管理专业的发展前景非常广阔，有很多晋升机会，可通过进修、研究生等途径提高自身素质，成为更高级的管理者。

该专业国内地位：人力资源管理专业在国内市场的需求量巨大，担任该职位的人员要求也越来越高，未来将成为一个热门职业。

该专业继续深造途径：该专业研究生的开设以MBA人力资源管理为主，还有几个专业方向，比如组织行为、劳资关系、人力资源开发等。

读研专业：人力资源管理

读博专业：组织与人力资源管理

国内知名专家学科带头人：毛胜利、林军

就业城市及知名企业名称：北京、上海、深圳、广州、成都等城市，知名企业有中石油、华为、中国平安保险等。

445分能上的人力资源管理有哪些？